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La mayoría de hoteles de Quintana Roo desistieron de los días solidarios por lo que dieron continuidad a los empleados para la temporada de fin de año, cuando prevén van a necesitar más fuerza laboral. Sin embargo, Mario Machuca, dirigente de la Confederación Revolucionaria de obreros y Campesinos (CROC) en Cancún, manifestó que el sindicato sigue buscando que se apruebe la reducción de horas laborales, pasando de 48 a 40 a la semana.
De aprobarse esa medida, los trabajadores tendrían un día más de descanso. “Seguimos empeñados en ello. Hemos estado cabildeando con legisladores, de los nuevos, y no hemos quitado el dedo del renglón. No es una condición, pero buscamos la manera de ayudar para que nos ayuden cuando lleguen a ocupar estos puestos”, señaló Machuca refiriéndose a la reducción de las horas laborales.
Así mismo, señaló que a menos de un mes del inicio de la temporada invernal, los hoteles están teniendo una buena ocupación y proyectan que aumente al 80%. “Los hoteles están previendo una buena ocupación a partir de noviembre, y diciembre va a ser bueno. Empresarios me hablan de 80 por ciento garantizados, y esto habla de que estamos en plena recuperación”, agregó Machuca, según Noticaribe.
Como lo informó REPORTUR.mx, los hoteleros de Quintana Roo aumentarán 10% su plantilla laboral por el repunte en ocupación que prevén alcanzará entre el 85% y 90% para la temporada invernal, así lo dio a conocer recientemente el líder de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), Isidro Santamaría Casanova. (QRoo: hoteles aumentarán 10% su plantilla por repunte de ocupación).
Santamaría también señaló en su momento que ha sido fundamental que los hoteles hayan optado por mantener a los trabajadores de CMT haciendo el esfuerzo de bajar las tarifas y no aplicar días solidarios ni descansos, como lo que pactaron otros sindicatos, pues si despiden a un empleado, este no tendrá lealtad con la empresa.
