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Iberia reforzará la compañía con 2.415 nuevos empleados que contratará hasta julio, alcanzando casi los 20.000 que tenía antes de pandemia, es decir, que incrementará su nómina en 13.7%, un crecimiento que va más allá de la compra de Air Europa.
La compañía española espera agregar en contrato indefinido 109 pilotos, 150 técnicos a la filial de mantenimiento de aviones. Iberia Airport Services, en 29 aeropuertos de Aena sumará 1.714 eventuales nuevos trabajadores, 875 que estarán para Semana Santa y 839 para iniciarán labores desde abril. También contratará 442 tripulantes eventuales de cabina de pasajeros (TCPs).
Con la proyección que tienen el sector aeronáutico para Semana Santa y el verano, Iberia ya tiene planeada la incorporación de cinco nuevos aviones, lo que significa que aumentará 6% su capacidad en medida de asientos para la Semana Mayor y para el verano subirá un 2% en destinos latinos, y 15% en las rutas hacia Estados Unidos, así lo recoge Cinco Días.
Como lo informó REPORTUR.mx, Iberia y Plus Ultra, según lo pudo contrastar Preferente recientemente, mantienen contactos cordiales de cara a que la segunda contemple asumir rutas en América que faciliten a las autoridades europeas de Competencia la aprobación de la compra de Air Europa por parte de IAG a Globalia. (Iberia: Plus Ultra, posible solución para absorber a Air Europa).
Miles de empleados eventuales, con contratos de menos de 6 meses. Así no deberían de sumar la plantilla. Están haciendo contratos de ¨fijos discontinuos¨ pero trabajando poco y luego entrando en el escalafón y esperar que te vuelvan a llamar hasta dentro de 2-3 años y eso muchos de los contratos de verano. Lo malo, que solo llaman a personas con edades por debajo de 35 años, los mayores como que .. nos olvidamos de ellos, ya para nosotros no importan.